遇到工人干活不合格不返工，应首先尝试沟通解决。根据《劳动法》等相关法律，雇主有权要求工人按标准工作，不合格需返工。若不及时处理，可能导致工程质量问题，影响项目进度及企业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工人干活不合格不返工，常见处理方式有沟通、投诉、调解、仲裁。首先尝试与工人直接沟通；若无果，可向劳动行政部门投诉或申请调解；仍无法解决时，可申请劳动争议仲裁；或始终与工人保持协商态度。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工人不返工，需沟通处理。具体操作：1.明确告知工人工作不合格，需按标准返工；2.若工人拒绝，记录并保留证据；3.尝试通过电话或书面沟通再次协商；4.协商无果，向劳动行政部门投诉并申请调解；5.必要时，申请劳动争议仲裁，维护企业权益。
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